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领袖情商:创造情绪共鸣,让团队由衷追随自己

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内容简介

    卓越领导力是一种基于情商的软实力,拥有它的秘诀在于知道如何与团队发生情感共鸣,从而激发他们的热情和动力,使他们由衷地追随自己。
    《领袖情商》剖析了成为高情商领导者所需的七个步骤,提供了建立对自我情绪认知和他人情绪认知的关键技巧。此外,它用真实的商业案例解析了情绪灵敏性在实际工作中的有效应用,例如如何应对复杂的绩效评估沟通、如何激励敬业度不高的团队、如何激发组织的创造力和创新力等,非常适合企业管理者、创业者及领导力培训师阅读。

作者简介

    弗莱明博士是霍特国际商学院阿什里奇总裁教育项目的授课教师,其研究专向为领导力发展,尤其擅长个人和组织对领袖情商的实践运用。
  作为客户经理和项目总监,弗莱明曾为来自英国、欧洲国家和中东的财富500强企业量身设计针对企业高管的MBA课程和领导力发展课程;在从事高管教育工作之前,弗莱明在大学教授战略管理、经济学、市场营销等课程。
  弗莱明曾受邀出任BBC广播和多个商业活动的嘉宾,还是《人力资源》《人才培养与发展》等主题出版物的定期撰稿人。此外,她也是《全球人力资源管理》期刊的评审,并且主持、出席过诸多国际会议。弗莱明是2016年阿什里奇商学院第八届领导能力发展论坛的召集人。